瑕疵檢測的人員培訓與技能要求主要包括以下幾點：

1. 技術(shù)知識要求

員工必須掌握瑕疵檢測系統(tǒng)的基本工作原理、常見的瑕疵類型以及系統(tǒng)中涉及的各種傳感器和設備的知識。例如，需熟悉光學傳感器的工作機制，了解如何通過不同的光線和角度來檢測產(chǎn)品的表面缺陷。

除了硬件知識，員工還需掌握系統(tǒng)軟件的基本操作，包括設置參數(shù)、調(diào)整檢測范圍等。

2. 操作技能培訓

員工需要接受系統(tǒng)的啟動和關閉程序、設置和調(diào)整等操作技能的培訓，以確保在線瑕疵檢測系統(tǒng)能夠正常運行。

3. 數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力

員工應具備數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，以便在檢測過程中能夠準確分析數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。

4. 職業(yè)道德與崗位職責培訓

員工應接受職業(yè)道德培訓，確保掌握職業(yè)道德基本知識和職業(yè)守則。

實驗室需明確從業(yè)人員的職責，并進行崗位職責的培訓，確保員工了解各自的工作內(nèi)容和責任。

5. 實驗知識與儀器使用培訓

對于涉及檢驗檢測技術(shù)的崗位，員工應接受實驗知識培訓，包括計量基礎知識、實驗室常用器皿的使用及清洗基礎知識等。

員工還應接受儀器使用培訓，掌握相關儀器設備原理及使用維護的知識。

瑕疵檢測的人員培訓與技能要求涵蓋了技術(shù)知識、操作技能、數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力、職業(yè)道德與崗位職責以及實驗知識與儀器使用等多個方面。這些要求旨在確保員工能夠熟練掌握瑕疵檢測系統(tǒng)的操作和維護，提高檢測效率，并確保系統(tǒng)的長期穩(wěn)定運行。